Hyper Island on kasvun paikka

Pari viikkoa sitten M&M:stä lukemani juttu entisestä opinahjostani Hyper Islandista herätti muistoja ajasta Karlskronassa ja sai minut miettimään opiskeluvuosiani nyt kun olen soveltanut oppimaani työelämässä. Hyper Island on ruotsalainen digitaalisen kommunikaation koulu, joka tunnetaan maailmalla muunmuassa omintakeisista opetusmetodeistaan ja siitä, että lähes jokainen opiskelija työllistyy saman tein valmistumisensa jälkeen.

Päätymiseni Hyper Islandiin ja sitä kautta töihin digialalle ei ollut sattuman kauppaa. Siihen tarvittiin tahdonvoimaa, sujuvaa riikinruotsia ja vanha vankila, jossa koulu toimii. Aloittaessani työni Kirnauskiksen digitiimissä kaksi ja puoli vuotta sitten olin juuri valmistunut Hyper Islandista.

Koulussa ei opita sen paremmin koodariksi kuin kaiken taitavaksi AD:ksi, siellä kasvetaan valmiimmaksi työelämään. Tavoitteena on kehittyä, yksilönä ja ryhmässä, löytää oman ammattillisen kasvunsa avaimet. Näiden tavoitteiden saavuttamiseksi ryhmätyöskentely on nostettu avainasemaan, ja jokainen opiskelija joutuu kokeilemaan käytännössä erilaisia työrooleja.

Hyper Island ja siellä opiskelleet saavat yleensä kiitosta siitä, että digiala osataan nähdä laajana kokonaisuutena, jossa jokaisen erilainen panostus vaikuttaa lopputulokseen. Perinteiset tiukkaan rajatut työnimikkeet menettävät merkitystään, tärkeämpänä nähdään yhteiset ja oivaltavat tavat ratkaista ongelmia.

Erilaisten osaajien ja taitojen yhdistyminen on konkreettista täällä Kirnauskiksessakin. Perinteisemmän puolen osaajien ja webtiimin yhdistäessä voimavaransa kaikki hyötyvät, ja lopputuloksena on entistä  tyytyväisempi asiakas.

Ruotsalaisten opit sopisivat sovellettavaksi opiskeluun Suomessakin. Kun tavoitteeksi asetetaan toimiva yksilösuoritus ja ryhmätyöskentelyn tehostaminen, opiskelija voi oppia samanaikaisesti toisilta ja itseltään. Oma työpanos ja tehokas ryhmätyöskentely ovat voimavaroja, joista opiskelijalle tulee olemaan varmasti hyötyä aikanaan työelämässä.

Hyper Island on edelleen jatkuvasti elämässäni, sillä niin minulla kuin jokaisella opiskelijalla on käytössään kontaktiverkosto, johon kuuluu nykyiset ja jo tutkinnon suorittaneet opiskelijat, sekä monet maailman nimekkäimmistä digi- ja mainostoimistoista. Toivonkin, kun Hyper Islandin rekrytointikiertue saapuu helmikuussa Helsinkiin, että matkaan on tarttunut mukaan muutama tuttu, sillä vaihtaisin mielelläni kuulumisia. Ruotsalaiset kun ovat ihan oikeasti mukavia.

Torstai, 29.01.2009